“难道因为松岩科技要被收购，咱们就得暂时停下脚步吗？”李松谈了自己的看法：“咱们该做什么就做什么，如果能不断吸纳各种优秀的人才和创意，公司势必不断发展壮大，到那时莫说是9亿的估值，就算是90亿、900亿都有可能。”
陈岩听得呆住了：李松如此豪情满怀，这还是印象中的那个合作伙伴吗？
虽然稍嫌夸张，但陈岩承认，李松的话还是很道理的。
不过，陈岩的疑虑并未完全消除：“哥，我并不是说给竺风投资有什么问题，而是不应该跟并购案搅合在一起，因为这样会增加谈判的复杂度。”
李松暗自叹了一口气：陈岩还是心心念念希望被收购啊。
顾及到陈岩的愿望，李松提议：“要不这样：我们两个以私人的名义，跟竺风另外成立一家公司，跟松岩科技无关，这样就不会影响到收购谈判了。你看可以吗？”
“行。”陈岩同意了。
“那我这就跟竺风说一下，然后明天你们两个来我家碰个头？”
“好的，我也正想亲眼看看竺风那个APP呢。”
见跟陈岩达成了一致，李松立刻联系了老班和竺风。
老班称赞道：“你可真是雷厉风行啊，这么快就定下来了。”
“老班，你对同学的事尽心尽力，令人钦佩，我不过是在向你学习而已。”
“哈哈，我这次也就起了个牵线搭桥的作用，不算什么。你们强强联手，我是非常看好的，希望你们能干出一番大事业来。”
“谢谢老班的鼓励，我们会努力的。”
而竺风这边，在收到李松的通知后也是非常高兴，立刻答应明天过来一聚。
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星期天的上午，竺风和陈岩在李松家见了面。
亲眼看过了竺风的APP，陈岩很兴奋：“这东东不错，我打算联系一下银行方面。魔都有很多银行总部，如果能做通总部的工作，这个‘虚拟职场银行大堂经理版’就有可能被大范围使用。”
竺风跟陈岩握手：“昨天我就听李松说起，你的市场营销能力很强，以后这个产品的推广工作就拜托你了。”
“咱们以后就是一条船上的了，这是我应该做的。”
这时，李松注意到，APP里有一个名叫“大堂经理的日常”的按钮，竺风似乎还从未点进去过。
“这个按钮是干嘛的？”李松问道。
竺风看了一下：“哦，是这样的：从我了解到的情况看，大堂经理的日常事务比较繁杂，其中有一些其实跟储户没有太大关系，然而对于大堂经理来说却非常重要，这个按钮涉及到的就是这部分事务。”
“可以看看吗？”陈岩很感兴趣。
“可以。”竺风说着，点击了“大堂经理的日常”按钮。
那个卡通“大堂经理”再次出现了在屏幕上，不过这次来找他的不是储户，而是支行副主管。
只听得副主管对扮演大堂经理的竺风说：“最近我们支行的存款下滑得厉害，为了实现分行下达的指标，行长将吸纳存款的任务分解到了每个人，你的任务是在年底前拉来1000万存款。”
一旁的李松和陈岩听了都很吃惊：1000万！这么大一笔钱，要是换做以前，简直是一个高不可攀的目标。
李松自忖：如果是一年前的他，该怎么完成这个任务？他的亲人几乎都在外地，即便有心帮他，也没这么多钱可存。同学里面倒是有几个家境很好的，但是要他低声下气地去求人，他怕是抹不开这个面子。况且就算去求了，人家也未必马上有钱存进来。
陈岩虽然活动能力强，但也没有把握能拉来这么多存款。
至于竺风就更不用说了，家里的负债前不久才还清，亲朋好友一直都躲着他走，怎么可能帮着他完成存款任务呢？
APP里，竺风小心翼翼地问道：“要是完不成任务会怎样？”
副主管回答：“如果只完成500万以上，则季度奖、年终奖只能拿70%；如果不足500万，只能拿30%；如果连续两年没能完成任务，将会被辞退。”
拉存款竟然跟饭碗联系起来，搞不好的话，可能工作不保，这让竺风顿时感到压力山大。
副主管却悠然自得，一副毫不担心的样子。
竺风问副主管：“不知道您的任务是多少？”
“我嘛，任务是2000万，不过我已经完成3200万了。”
“哇，您可真厉害。”竺风由衷地佩服：人和人就是不一样，对自己来说难于上青天的任务，在副主管那里却只是一个小目标。
脑筋一转，竺风想到了一个办法：“既然您都超额完成1200万了，那您能不能把其中的1000万算成是我的额度……”
说罢，竺风惴惴不安地看着副主管，不知道会得到怎样的答复。
谁知副主管爽快地答应了：“行啊，我可以帮你，可是你打算怎样谢我呢？”
“我请您吃饭，或者您喜欢什么样的手机，由我埋单。”
副主管摇摇头：“这有什么意思？我想让你用一半的季度奖和年终奖来谢我，如何？”
竺风有些犹豫：我过日子也很需要钱啊。
不过，要是不请副主管帮忙，奖金被扣掉还在其次，工作不保才是大事。
自己如果能拿到全部奖金，那基本上就是副主管的功劳，人家就算全部拿走也说得过去啊，只要自己能保住饭碗就行。
于是竺风一咬牙：“行，我答应您。”
副主管呵呵一笑：“聪明，那就这么定了。”
看着副主管离去的背影，竺风松了口气：这么艰巨的任务，今天总算有了着落，要不然还不得把人愁死啊？
退出APP，竺风问道：“怎么样？现在你们两位知道大堂经理的最大难题是什么吧？”
李松点点头：“昨天我就听老班说过，大堂经理有一定的业绩压力，要协助推销各种理财产品，金额方面会有一些硬指标，比如必须卖出几百万的基金，拉存款也属于业绩要求的一种。”
“对，这些任务完成起来很头疼。我听表哥说，有的人不得不用自己的奖金来换取别人的额度，于是我就做到了APP里，还有比这更难堪的……”
陈岩摆摆手：“竺兄，不要说了，更不要写进APP里，否则我向银行推介时会很为难。”
“我知道。”
李松很快明白了两人的意思，不过在他看来，刚才的内容无疑更全面地反映大堂经理们的日常生活，这才是“虚拟职场”的应有之义。当然，要把握好其中的度，以银行方面能接受为原则。
