被离职后，只能再次选择步行离开。又一次想起了曾经的小姐姐，同一个环境，不发出反对声音，早晚会轮到自己，不要以为今天的灾难和不公只是别人的，如果不去行动，每个人都会被收割。现在就到自己了，仍然选择走回去，可是又能走到哪里呢？还躺在公寓门口像坨狗屎一样摊着吗？面朝西北张开大嘴吗？太突然了，真的太突然了。一下自己负责校招项目，一下被离职。原本自信心爆棚的状态，一下像被踩瘪了气球，啥都不是了。
麻木地走着，只是麻木地走着。他们有人要去劳动局要求不能裁掉自己，这样看上去很可笑，又是多么无奈的事情。公司赔偿给了三个月，一个月3500，哈，工作2个月拿到5个月工资，是该开心才对啊。为什么这么累，走路都走不动了。所过去所有自己的努力和日夜操劳的事情和自己无关了，积极主动做事成功看上去可笑而悲惨。工作原本就不是看这些。在上海也是这样。公司没有被裁员的项目，工作人员都是对应厂商的关系户啊。某来的项目部总监就是原来某来华东区的测试主管，是某来市场经理的小舅子。某通的项目依然是这样，里面多位人员都是某通小领导的关系户。这才是职场生存王道。如果说外企要求高，看技术看语言看人品。那么国内所有企业第一条看关系，没有关系的前提下，再看其它随缘条件。中国企业的悲剧是人的悲剧。被米国卡脖子看上去是不可逆的一种规律。因为你的企业从招人开始就没有正经的标准。大家都见过国考的萝卜坑。也见过央企的内定坑。在顶部都在玩这些的时候，大陆企业全无新意。找工作首先要找关系渠道，北上广深不是流行内推，师兄带师妹师姐带师弟吗？
边走边想，将骗有种崩溃的感觉。这是错过校招的悲剧吗？这是不参加校园网络招聘会的原因吗？可是同宿舍的6个人只有一个人通过校招走了，他是真的好，是盯着一个电力国企投的。了解这个公司的背景资料看产品清单。当大家以为他是靠自己的努力获得的职位。当他拿到9ffer入职后悄悄的说，我表叔是这个公司市场部部长，是他推荐我进来的呀。当然他也付出了很多，做毕业设计那半年恰遇他表叔的老婆生病，要人在医院照顾，他就天天在医院陪护，大概在医院呆了有两个月，每周回来宿舍一次换洗衣物。他是真的有付出的。
看了一下手机，离公寓还有12公里，还要步行3小时。突然腿已经麻木到抬不动了。已经一口气走了13公里了。天已经黑下来了。先休息一下吧。睡一夜明天再说吧。今天算是有生以来最黑暗的时刻了。就地就躺下来，居然坐到一块狗屎块上，把将骗痛的一下跳起来。好硬的狗屎呀，还是带尖的狗屎。霉运来了，坐狗屎都坐不得。换个草坪的地方睡吧。希望明天是一个好样的。感谢神的试炼。
