咳。当然，赵昊也知道，一旦任何一部游戏的剧情过于刀子，很容易现实里的公司就会收到玩家寄来的刀片。
不过……
只有虐粉，才能固粉啊！
否则前世的《原神》凭什么能够力压心悦和猪厂成为国内手游界的天花板？
真的你以为只是因为它那让人吐槽的抽卡，还是那让人无所事事的长草期？
说白了，不还是那些让人欲罢不能的剧情么？
而其中,虽然人人都在骂刀子，但是刀子的剧情往往能够让玩家的共鸣更大。
也能够让玩家对于某个角色更加执着。
其实纵观整个《原神》抽卡卡池，你就会发现，它的卡池并不是胡乱安排的。
只有有相关剧情的角色，才会进行复刻或者卡池推出。
这也在一定程度上让众多玩家对于某个角色望眼欲穿。
也更能让玩家在获得某个角色的时候，能够有更多的正反馈。
而日常的支线任务，一方面是用来完善整体世界观的，另一方面，则是用来提高玩家对于某个角色的期待的。
尤其是传说任务里,试用角色的使用，更是如此。
所以为了游戏本身的代入感也好，为了将来昊天的游戏成为一个文化符号也罢，大量CV的投入都是必要的。
一些知名度不高的新人CV，完全可以先从NPC的配音开始培养嘛。
如果有人的人气不错，那就尝试着让他们进入新角色的配音预备选项。
不但可以有更多的新鲜血液，也可以让许多新人有着更加完善的上升渠道。
也算是赵昊唯一能够为他们做的事情了。
其实这也是赵昊最可怕的一点。
因为他信奉，或者说一直做的事情里，都有着一点。
那就是共同进步的共情能力。
说人话就是……
过于圣父。
虽然不至于说为了任何一个陌生人而肝脑涂地，可是对于自家旗下的艺人，哪怕只是CV，也照样十分照顾。
这一点上，从昊天的各种福利就能看得出来。
在昊天，每周二下午开会，且开会时间只能在一个小时左右。
并且公司规定，在每周五下午都有着一场公司各大部门的公众聚餐。
是的，下午。
不是晚上。
这就导致每当到了周五下午，昊天就会进入聚餐时间。
如果你实在很忙,也可以不来。
当然也不会遭到指责。
不过大多数情况下，还是很多人愿意来的。
毕竟昊天聚餐的地方，一般都是某某私厨或者某些五星酒店。
菜品一般不会重复，且大多数情况下分量都会很足。
当然，最为关键的是……
公司聚餐走的是公司的账目，所有员工并不花钱。
赵昊从来都认为一点。
任何一家公司，它的工作效率是有上限的。
这自然受限于员工的状态。
如果员工的状态太差，那么工作效率就会太低。
赵昊宁愿每周员工的工作时间只有30+小时，但是这30+小时全都是用心工作，也不希望员工每周40+甚至50+小时的工作时间，却只有全力工作下50%甚至更低的效率。
说白了，员工是人，他们也是有着自身体力等各方面的情况存在的。
尤其是女员工，更是每个月都有着固定几天。
这些日子里，如果强制通过过多的劳动捆绑员工，必然会让员工的工作效率持续下滑。
自然也就会引起员工的辞职潮。
虽然在很多公司老板的眼中，员工都是招之则来，呼之则去的存在,但在赵昊眼里，能够在昊天工作至今的所有员工，都是人才。
他们有的甚至可能只是擅长某一方面的能力。
但是这种能力绝对会达到目前市场上的极致！
如果放任这些员工离开，那么对于昊天来说，绝对算得上是十分严重的损失！
就算退一万步来说。
赵昊对于这些员工的离开无动于衷。
那么很有可能就是，两、三年之后，昊天就会面临员工荒的窘境。
该不会有人认为，对于那些人才来说，区区几个子儿就能够让人家给你公司卖命吧？
昊天的工资都是动态的。
也就是说，业内对于同档次的员工是多少工资，那么昊天的工资也会提升多少。
许多老员工的工资也会提升到新人级别。
不过既然是动态，自然也会出现因为工作或者其他原因的下降。
这也是正常的。
虽然昊天的工资并不是业内顶尖的，但是不得不承认的是，昊天对于员工的关怀和体贴也是其他公司没有的。
一些在昊天发展的路途中离开的员工，逢年过节也会受到昊天发的问候消息。
虽然都只是群发，虽然都只是一些简单的问候，比如拜个年，说一声生日快乐之类的。
但是就只是凭借着这些，就足以远超其他公司一大截。
更别提每当逢年过节，那些十分实惠的红包奖励了。
这里面还曾经出过一个有趣的小故事。
曾经有一位年轻人在昊天刚刚成立不久的时候进入了昊天工作。
后来一边工作，一边考公务员。
结果自然是考上了。
后来据说是运气十分不错的正好赶上空缺，再加上家里人帮忙，就升了。
不过就在前不久，因为昊天的福利待遇嘛，结果导致那位副科遭遇举报，说是收受昊天的贿赂。
结果后来一调查才知道，原来这是昊天对于所有昊天新老员工的福利。
因为对方是在昊天成立的时候就加入的，所以各种福利加成比较高，一年下来，林林总总的要超过五千。
当时还上了微博热搜来着。
也是十分喜感了。
后来当然是赵昊直接将那些福利换成了年货和礼品。
不过总标准却维持在2000以下了。
这虽然只是一个沙雕小故事，但是从这里也能够看得出来，昊天的福利待遇真的不错。
更别提昊天在加班方面也有着严苛的限制。
对于赵昊来说，让员工在非工作时间进行加班，那是公司领导的失职！
因为只有在工作时间无法进行合理的工作安排，才会让员工在非工作时间进行加班！
所以在昊天，加班是十分不提倡的行为。
当然，如果员工硬要加班，也是有着相关加班费的。
不过员工的加班费并不是公司出，而是相关责任的领导的工资。
所以在昊天，当领导其实是一件非常苦逼的事情。
动不动底下人就背刺。
当然，这是在开玩笑。
对于员工的福利都不错，领导的福利待遇自然也更好。
二十两银子少是少了点，但放到现代也是八千到一万块。
而目前大虞朝一名普通士兵每月最多也就一两银子，一名百夫长每个月三两银子。
也许他会收吧。
另外，秦虎还准备给李孝坤画一张大饼，毕竟秦虎以前可有的是钱。
现在就看他和秦安能不能熬得过今夜了。
“小侯爷我可能不行了，我好饿，手脚都冻的僵住了。”秦安迷迷糊糊的说道。
“小安子，小安子，坚持住，坚持住，你不能呆着，起来跑，只有这样才能活。”
其实秦虎自己也够呛了，虽然他前生是特种战士，可这副身体不是他以前那副，他目前有的只是坚韧不拔的精神。
“慢着！”
秦虎目光犹如寒星，突然低声喊出来，刚刚距离营寨十几米处出现的一道反光，以及悉悉索索的声音，引起了他的警觉。
凭着一名特种侦察兵的职业嗅觉，他觉得那是敌人。
可是要不要通知李孝坤呢？
秦虎有些犹豫，万一他要是看错了怎么办？要知道，他现在的身体状况，跟以前可是云泥之别。
万一误报引起了夜惊或者营啸，给人抓住把柄，那就会被名正言顺的杀掉。
“小安子，把弓箭递给我。”
秦虎匍匐在车辕下面，低声的说道。
可是秦安下面的一句话，吓的他差点跳起来。
“弓箭，弓箭是何物？”
什么，这个时代居然没有弓箭？
秦虎左右环顾，发现车轮下面放着一根顶端削尖了的木棍，两米长，手柄处很粗，越往上越细。
越看越像是一种武器。
木枪，这可是炮灰兵的标志性建筑啊。
“靠近点，再靠近点……”几个呼吸之后，秦虎已经确定了自己没有看错。
对方可能是敌人的侦察兵，放在这年代叫做斥候，他们正试图进入营寨，进行侦查。
当然如果条件允许，也可以顺便投个毒，放个火，或者执行个斩首行动啥的。
“一二三……”
他和秦安趴在地上一动不动，直到此时，他突然跳起来，把木枪当做标枪投掷了出去。
“噗！”
斥候是不可能穿铠甲的，因为行动不便，所以这一枪，直接洞穿了他的胸膛。
跟着秦虎提起属于秦安的木枪，跳出车辕，拼命的向反方向追去。
为了情报的可靠性，斥候之间要求相互监视，不允许单独行动，所以最少是两名。
没有几下，秦虎又把一道黑色的影子扑倒在地上。
而后拿着木枪勒到他的脖子上，嘎巴一声脆响，那人的脑袋低垂了下来。
“呼呼，呼呼！”秦虎大汗淋漓，差点虚脱，躺在地上大口喘气，这副身体实在是太虚弱了。
就说刚刚扭断敌人的脖子，放在以前只用双手就行，可刚才他还要借助木枪的力量。
“秦安，过来，帮我搜身。”
秦虎熟悉战场规则，他必须在最快的时间内，把这两个家伙身上所有的战利品收起来。
“两把匕首，两把横刀，水准仪，七八两碎银子，两个粮食袋，斥候五方旗，水壶，两套棉衣，两个锅盔，腌肉……”
“秦安，兄弟，快，快，快吃东西，你有救了……”
秦虎颤抖着从粮食袋里抓了一把炒豆子塞进秦安的嘴里，而后给他灌水，又把缴获的棉衣给他穿上。
天还没亮，秦虎赶在换班的哨兵没来之前，砍下了斥候的脑袋，拎着走进了什长的营寨，把昨天的事情禀报了一遍。
这样做是为了防止别人冒功，他知道自己现在身处何种环境。
“一颗人头三十两银子，你小子发财了。”
什长名叫高达，是个身高马大，体型健壮，长着络腮胡子的壮汉。
刚开始的时候，他根本不信，直到他看到了秦虎缴获的战利品，以及两具尸体。
此刻他的眼神里面充满了羡慕嫉妒恨的神色。
“不是我发财，是大家发财，这是咱们十个人一起的功劳。”
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第372章
