合议会秘书（1 / 1）

阿美协助独立审批人组织召开合议会很顺利，独立审批人随时发起召开合议会，阿美都能订到会议室，找够需要的委员，做好一切保障支持。会后工作阿美也高效地完成。　　阿美经历了两任处级独立审批人。第一任杨晓，阿美和她合作两三年。杨晓知道阿美为调四级找长江行长的事情，她本来是高级独立审批人，也学阿美向长江申请调为资深独立审批人。长江给她调了，但直到发文，她自己也才知道。　　杨晓训练有素，平常也在信贷专业领域下功夫，对领导的发言讲话准确地传达，沟通能力强，和领导同事关系都不错。阿美看过她一两篇写给行长的报告，认为她写得很好，是个才女。　　但是在人力资源改革的时候，杨晓的正处级独立审批人岗位被定为M3，而信贷部正处长岗位级别为M5，副处长岗位级别为M3。杨晓的脸拉长了。阿美和她有点感情，对她表示同情。而把她当成竞争对手的代惠，副处长，看到自己的级别和她一样了，露出些许冷傲。　　阿美路见不平，拔刀相助。在饭堂吃饭，在一堆同事中说出自己的看法，她认为正处级独立审批人应该是M4才更合适。杨晓得知后，借着阿美对她的助力，问了其他省分行的独立审批人岗位套改情况，在办公室公开地说有和她情况一样的其他省的同事是M4。这样未必能立马争取到调升级别，但对她下一次的岗位变动或调整一定是有利的。　　在元总调走好，杨晓当上了信贷部总经理，长江任用的。宣布时长江评价她是工作上做到极致的人。阿美继续做合议会秘书，代惠海选后升为正处级独立审批人。　　代惠把一切同事当成竞争对手，有种舍我其谁的劲头。但她是会管理的人，沟通能力也挺强，已经和阿美相处了几年，阿美和她互相很熟悉。代惠平常安排阿美工作，阿美接受领导交办的任务，都在一个良性轨道上运行。