5月24日，周末。
早上八点多，酒店的前台就围着好几个人。
一个个打扮的西装革履，面色拘谨，神情紧张。
他们来这里可不是要住宿，而是参加一场面试。
酒店的工作人员已经得到通知，顶楼地安小姐今天要面试员工，他们要配合做好导引工作。
一个女服务员，带着面试的几人来到楼上一间中型会议室。
里面竟然已经有几人坐着等候。
大家互相僵硬着笑脸，算是打招呼，随后各自找位置坐下。
事关百万年薪总经理岗位的面试，加上天海拥挤不堪的交通，所有面试者都是很早就出发，往酒店这边赶。
就是最迟的一位，也在八点半就赶到会议室。
十八位面试者，全部到齐，没有人缺席。
服务员贴心地送上茶水，但没几个人喝，都怕错过面试官进场。
大家互相打量，就发现竞争对手都是和他们差不多，很年轻的面孔。
而且为了显示成熟，个个西装革履，头发梳得光滑整齐。
少数几个女人，也一样妆容干净利落，一身女式西装。
所以这位富二代老板喜欢年轻人？
此前他们心中，对自己竟然被选中面试，都以为是撞大运。
年薪百万的工作，还真不是现在的他们能够得上的。
但是问乎上公开招聘，就抱着试试看的心情发送简历。
接到通知来面试，虽然兴奋不已，但也是带着陪跑的心思居多。
没想到来的全是年轻人。
这是不是意味着，自己得到总经理岗位的机会是非常大的。
都是一样的年轻人，谁会承认自己不如旁人？
一时间在场众人都更加紧张，互相之间都带着隐隐的敌意。
“咦，大家这么早，就都到齐了吗？”
于新亮九点差五分，才来到会议室。
他刚从自家老板那边拿到笔试的题目。
这样随意的语气，以及不同于服务员的穿着，所有人都下意识站起来，又不知道该如何称呼对方。
“大家请坐，别客气。自我介绍一下，我是老板的私人助理，于新亮。问乎上那个资深码农大亮就是我的账号。
相信大家都知道，我们老板打算开一家投资公司、一家慈善基金。今天面试的就是总经理的职位。
面试分为上午笔试，下午面试。我已经复印好题目，六位应聘慈善基金总经理的，请先上来领取。”
没想到这位于助理，什么公司介绍或者客套寒暄的话都不讲，直接就进入正题。
竟然还有笔试。
在场众人的心里都开始打鼓，有几个更是额头冒汗，想着不过是陪跑的，他们连笔都没带。
六个年轻人在大家的注视下，上前接过一张薄薄的A4纸。
上面只有三个问题。
一，如果你是总经理，如何从无到有，建立起基金会，各个部门、人员、场地等；
二，基金会打算用一千万救助他人，只能物资捐助，不能捐钱。那么你如何安排，如何使用这一千万，并保证将物资送到需要的人手中？
三，如何保持基金会正常健康的运转，并保持员工的廉洁，不出现内部腐败现象？
剩下的十二个人则领到关于投资公司的问题。
同样是三个问题。
一、如果你是总经理，如何从无到有，建立投资公司，招募人员、安排场地，接收投资项目等；
二、关于投资项目的选择，老板闭着眼睛做出一个决定，你会怎么办？
三、你认为投资小回报大的项目有哪些？你熟悉的投资领域有哪些？
一旁有服务员挨个送上准备好的纸和笔。
几个没有带纸笔的人，纷纷擦去额头急出的汗水，大松口气。
于新亮不管众人的神色，接着说道，“根据你们自己的想法解答就是。笔试时间是三个小时，一直到中午十二点。
老板已经让酒店准备两桌包厢，各位放心在这用午饭。下午一点半，老板会亲自进行面谈。我就不打扰大家了。”
说完，就大踏步离开了会议室。
众人面面相觑。
于助理就这样走开，都不看一下？
连服务员也全部离开。
这是笔试，开始开卷考？
三个小时，又有着发达的手机网络。
自己答不上来，是不是可以求助网络、朋友等等。
十八个人心思各异，拿起笔，有的整理思路，有的奋笔疾书，还有的干脆网络搜索。
【哈哈，宿主，果然有人没有靠自己做题哎。】
十楼健身房，安夏又是打拳，又是踢腿的。
而系统则做起了实况转播。
“挺好的。说明他们对自己的能力不自信，正好帮我做出进一步的筛选。你帮我盯着就行，用不着转播。我练武呢。”
【宿主，你白天练一整天，晚上接着上格斗课，你不烦吗？】
“我这不是快入门级通关了吗？现在公司等其他事情没有忙起来，当然先抓紧时间练武。以后就没这么多时间了。”
安夏说完，又是对着空气一顿猛踢。
十二点，于新亮准时收走所有人的答卷，并让服务员送他们去包厢吃饭。
他自己则将答卷送到顶楼，给老板查看。
根据系统提供的借助网络等外在手段答题的名单，安夏直接将这些人的答卷，抽出放在一边。
虽然他们在这轮隐形的筛选中失败，但也不会就此把他们全部淘汰掉。
这些人做领导能力不足，做员工肯定都能胜任。
都是经过系统的全面背景调查的，不拉到自己公司上班，就可惜了。
剩下的答卷，安夏都一一仔细看过。
关于公司的建立，大多参照自己工作的单位，都能说个七七八八。
关于投资项目、投资领域的问题，几个人回答都大同小异，就是现在市面上比较火热的新能源、医药、电子游戏、网络科技公司等。
不算出挑，但也没有错误。
关于老板闭着眼睛投资的问题，大部分人都很聪明，表示会事前做好所有的评估工作，保证给到老板的项目都是优秀的，投资回报率最高的项目。
那就不管老板怎么选，都没太大问题。
就有一个叫洪奇水的，回答与众不同。
