周六，陈艳一早就和祝同章、卞怀忠一行去了海城，主要是为了考察一下生产环节，生产的管理方式。行程安排是一天的时间，顺便采购一些先进的仪器设备，本来是只限于国内的，可随着研究的深入，国内没有的设备只好从外国进口。
“这种通讯设备没必要购买他们的，只要买几套设备，我们自己就可生产，而且比这更优良。”
“我们总不能所有的仪器都生产吧。可以和他们联合，形成产业链，同时把我们先进的技术卖给他们。”
“好，这样的模式更好。”卞厂长现在是无比的佩服叶宇陈艳，几乎到了盲目的程度，可谓言听计从。
“你看到他们的管理制度有可取的地方吗？”
“有可取的地方，生产上实行两班倒，以奖励的方式拉开工资差距，鼓励人们多劳动。效益是明显的。可这样会损害工人的身体啊，十二三个小时连续的工作，再加上回家的时间，一天能睡五六个小时就不错了。完全是透支身体的本钱。唉，现在的企业只想着挣钱，全然不顾其它。”
“这种高强度的劳作固然不可取，短时间内赶工期，仍是不可少的。我们不采取这种两班倒，实行三班倒怎么样？”
“目前我们没有多少生产任务，晚上停机也能满足生产计划。”
“等以后全面走上正轨，任务会增加的，就怕完成不了啊。而且现在你也可以多加生产任务，生产的东西便宜出售，不挣钱也出售。”
“不挣钱就是亏啊。你是想提高工厂的产能？”
“是啊，购买这些设备就不能闲置着，尽量的满足研究所的要求，然后挑优良的多生产一些推广出去，打出名声。”
“我明白了。”
“这里的制度都是对工人的限制，工人完全没有自由和权力。我们不能实行这样的制度。要让工人参与到制度的制定和管理中来。”
“我们厂虽说是国营企业，可工人仍然是被动的，没有参与管理的机制。不知你说的参与是以什么样的方式？”
“比如生产一件产品，设计工程师和工人相结合，讨论其优劣，工人也可参与到改造中，以生产出更合理的产品。各个环节都可以采取这种相结合的方式，包括制度的建立与执行。”
“这样的话，是能达到最高效果，可是会耽误工期的，再加上有些工人素质不是那么高，故意捣乱。---”
“素质会提高的。就像我们军队采取的共同讨论的制度，可以说是战无不胜的不二法则。”
“是啊，我也是军人出身，在军队里这样做，来到地方上却不敢实行了，真是讽刺。好，我赞成。真正成为主人翁，才能发挥众人的力量和智慧，从而立于不败之地。”
“你回去在工厂里把这种设想宣传一下吧，让所有人参与讨论，把所有意见集合起来，找出最好的意见，争取制度更完善。”
“这个任务交给我，一定尽快的拿出个草案来。”
参观几个工厂，确实也看到了好多先进的东西。其实这是一个学习的过程，在书本上学不到的，教授们也讲不出。跟随着卞厂长，一边看一边谈论，这些实在的东西才能促使人快速的成长起来。
祝同章带着一帮采购员，按清单分头行事，采购了一大船，又签订了一系列的合约，确定长期购买的合同。有些是现在用不着的，可只要看着有前途便订立合同。采购员们摸不清陈艳的意图，只能归为有钱没地方花。祝同章十分的配合，还给陈艳介绍了好几种产品，怂恿似的让陈艳买下。
下午回来，祝同章小小的松口气，两亿的资金花得差不多了。
叶宇上午去了工地，梁教授的设计完成了，办公大楼的设计图纸也交给了建筑局。规划很合理，叶宇看后相当满意，“梁教授也深谙风水之学啊。”
“他懂个屁的风水，只不过按你的设想来设计，不过图纸画的挺标准的。”朱锦文笑道，“你故意在东面留一片空地是打算做什么的？”
“建一个休闲场所，宣扬我们的企业文化。”
“你是想建立个公共场所啊。”
“是啊，不算浪费，人们可以在这里娱乐，集会，交友。设施不要太多，以环境取胜。我打算设计一个八卦图形状的布局。”
“随你折腾。”朱锦文不管这么多，“目前，有十座楼的地基已打好，计划一个月就可建成主体，年底前就可交付了。进度超出计划。河道的工程超过一半，一个月可以完工，只剩下两座桥晚一些。北山的公用设施进度也加快了不少，你要求的道路和涵洞优先建设。不等风景区建成，我们厂地的建设就可完成了。真是期待这里喧闹的场景。”
“会的。我们的建设带动了好多行业，连小吃摊都摆到了工地旁边了。”叶宇欢快地说，“朱叔，你的行政保卫人员招多少人啦？”
“正想跟你说呢。目前来了十六人，还有三十人在路途中，明天能到齐。来的人员我都安排在其它地方，工地上只有三人陪我看管。”
“其它地方？”叶宇不解地问。
“行政管理，明面上现在还用不到多少人，工厂建好后，再招些保安吧，而我招来的人员不能浪费在做明面上的事，暗中保卫，监视，才是他们要做的。等他们来齐后，我再交给你。”
“这会不会违法啊？我们私养保镖。”
“每个企业都会有的，多少不一而已。我在警方作了备案的，你只管放心。以忠于你和陈艳为第一项要求。”
“我怎么说我家附近有三个人有事没事的转悠一趟，要不是看不出他们的恶意，差点把他们当坏蛋杀了。我那里不用他们保护，重点保护其它几位部长吧。”
“就知道瞒不了你的眼。我在他们的衣服上设计了一个图案，一只燕子衔着一片叶子，不错吧，我的创意如何？你看到就知道是自己人啦。”
“把他们集合起来，晚上抽空我和他们切磋切磋。”
“行啊，经你训练一番，相信会有很大的提高。更会认可你们。”朱部长笑道，继而又说，“招的有些多，给你增加了负担。唉，还是有些情结啊，不想让他们分散开，能帮就多帮一个吧。”
“不怕的，这些人不算多，一个排而已。”
“是一个加强排。当年进入战场的一个连，只剩下这些人啦，生活多不如意。”
“有什么困难只管说，多给点补助。”
“你有心就行了，以后你自己来做。”
叶宇笑笑。“以后我们每晚来北山的半山坡，和他们交流交流吧。不过年龄上是不是大了点，四十多了还跳得起来吗？”
“在战场上，我是连长。他们都是战士，比我年轻许多，现在多数都是在二十五左右，比你大不了几岁，算是同龄人吧。正好你们可以正常交流。”
“这样啊，我还以为是一群叔叔呢。”
“我会招来一群老弱让你养着？”
两人哈哈大笑。
从工地回来，叶宇又到天宇研究所，和一群工程师交流了一番。进度很快，框架已设计完成。看着宏大的设计图，叶宇不由赞叹，一个人的智慧再高，终有所限。集众人之力才能趋于完美。
有自己的系统，少不了做好防护工作，为此，还要组建一个反黑客小组，不仅防守，还要有进攻的技能。
为此，叶宇把自己在网络上设计的一段过滤编程交给了他们。这种霸道的程序，与其说是过滤，不如说是占领。把别人的占为自己的。惹得一众的编程员惊叫不断。
来到天衍研究所，原班的人马又回到了原来的研究大楼，各种仪器添置了许多，进度加快了许多。资金充足，高性能的制造设备，让技术员们的研究得以实现，这些人的干劲更足。叶宇到来也引不开他们的眼光。算了，叶宇也不想过多的参与，事多着呢。其实叶宇实在是怕了那些参数和公式，头昏脑胀也难以记全。
知道了自己的系统，研究员们改变了研究的方向，以配合自己的系统来研究各种硬件设计。建立自己的标准，确实让人兴奋，虽然其中的工作量会增大，也没人喊辛苦。
叶宇离开，回到家中。不出所料的有沈安的电话。叶宇拨了回去。电话里沈安说诊金已运来，是给送到家还是自己去取。
沈安在电话里再次问叶宇可有解法。叶宇无语的摇摇头，当时就不该多嘴，“沈叔啊，他要相信的话就听从我的话，不相信的话问解法也没用。唯一的解法是退隐，他做的到吗？自己小心吧。算卜只是示警，结果在于自身。可懂？”
借了辆车，叶宇到宾馆里取诊金。武总仍然没有离开。深深的给叶宇行了个礼，“先生教我。”
叶宇不理，提着箱子下楼。沈安和武总一起送下来。
“小叶，给个提示也行啊。”
“你能完全按我说的去做？不后悔？”
“能。先生教我。”武总态度相当诚恳。
“也是我多事。要是不挣你这箱黄金，也许就不会让你惹来祸端。”叶宇放下箱子，“我观你坤位不定，应是长时间没和夫人相处了吧？所以劝你一切忍让，退避当无忧。再问一遍，你能按我说的做吗？”
“能。一切听从先生。”
叶宇还是有些难以肯定，算了，既然说了，就说明白吧。“武总心肠狠毒，对夫人却容忍，那就继续容忍下去，不要过问。否则会招来杀身之祸。”
“她会杀我？”
“最难防的是身边人。劝你退避，就是离开夫人身边。”
“你的意思，她避着我偷人？”
叶宇不语。
“敢如此对我。我饶不了他。”武总立马显出一副凶狠恶毒的面孔。
“老武，你刚才怎么答应小叶的？”
“我不管。多谢先生提醒。”说完，转身就走。
“劝告不听，死了活该。”叶宇不再管，提着箱子上了车，发动离开。
沈安则深信叶宇的话，极力的劝解，硬压着武总。回去冈城也是把他限制在自己家里，两个随从也不得离开。
“小叶两次相问，你答应了。懂得先生的用意吗？他是想救你的命，不想刚把你治好就送你入黄泉。在我家老实的蹲着，我帮你调查一下，最少要知道她背后的男人是谁，才好防范。”
武总只得安静下来。任凭沈安作主，一番打探并不多难，女人结识了另一个黑帮老大，设了几次局，只等他钻进去。
知道了真相，武总吓出一身的冷汗，这才对叶宇信为天神，虔诚的对着宋城的方向跪拜行礼。
“既然知道了，那我们就将计就计，反杀。”沈安出主意道。
一番的算计出台，当晚便出发，暗中调动大批的人员。黑帮老大接到武夫人的通知，带着几名手下前来，却中了埋伏，一番厮杀，寡不敌众，命丧黄泉。
吞并了地盘，势力更加强盛。
记得叶宇的好，特意打电话来致谢。并派人送来五千两黄金。既然有人要送，叶宇并不推辞。把收到的黄金全堆放在院外的场地上，一丛花草遮掩，用块石头压着，无人会注意到竟然有大量的黄金放在外面。
周日，叶宇召集全体中层领导以上人员参加会议。可以说是公司成立以来最大的一次会议。
部长增加到七人，吴昊然昨晚同意加入，一早就来报到，卞厂长手下的两名采购员成为左右副手。
基本的框架大致成型，各部门不再只是一个人单打独斗，技术部人员多了些，袁部长不问世事，各个研究所都有两名负责人。别人身后坐着两人，他身后坐了六个。
“今天召集大家来，商讨公司而立的各项制度的建立。我起草了各项草案，现在发给大家，有不同意见的，新的建议就提出来。我没寄希望一下就完备，而且我们讨论过后还要交给全体员工来讨论。先定下基调。我们公司要实现一种有别于其它公司的制度，不同于公有制，也不同于私有制。我把它称为二元制。一个理念，就是每一名员工都是公司的主人，有权参与公司的管理，甚至决策。只要你的建议有说服力，对公司有好处，都可以采纳。”
“所以在座的各位不要有高高在上的思想，和员工一样，大家地位平等，待遇平等。”
“除了在座的诸位，我还想建立一套员工代表组织，参与到领导决策中。他们代表员工，不是固定的，也不享受领导层的待遇和权力。但拥有否决权。”
“如此做，虽然会干预到领导层的决策的快速执行，但还是有利的，不至于出现大的失误。而且最大的作用在于能提高每一名员工的积极性和归属感。”
“草案中我列举了一些其他公司的制度样本，真是不容易，一个公司涉及到方方面面。在这方面卞厂长有经验，你先谈谈吧。”
“我先表个态，拥护二元制体制。比现在的公有制公司还要先进。”卞厂长站起来说，“这些草案，你明显的没有整理，只是罗列一下为我们起草新的制度作提示。我的建议是大家可以相互讨论，每个部门制订本部门的制度，然后再讨论通过。”
“是的，我只是罗列了一下各项制度的样本，大大小小的一共十四项制度，这还不是全面的。看来沈部长要多费点心了，各种制度的起草和修改是你们的工作。”
“我平时起草了一份制度蓝本，比你的这个要具体实用一些。行政，人事，计划，生产，采购，销售，安全，文化，奖励，培训，后勤，监督，调解，保卫，卫生，等各个方面，唯独没有财务制度。大家看看吧，多提意见，补充完整它。”沈部长起身，把自己印好的样本逐一发放下去。
卞怀忠也把厂里的各项制度册印好发给大家。
内容繁多，复杂，不是一时可以完成的。叶宇，陈艳也参与到讨论中。以前领导层清一层男性，只有陈艳一个总经理是女的，现在终于在副职的人选上增加了两名女性，一位是工厂研究所的副部长，一位是监督部的。大家讨论热烈，放开了胸怀，不再正襟危坐，随意的走动，相互交流。
沈部长把众人的意见收集整理，到十一点时，大致完成。每人发一百元补助，各自散去。大家事务多忙，没时间喝酒闲扯。
“昊然，别急着走。”叶宇喊住急冲冲跟着两名采购副手走出去的吴吴然。
“什么事？叶子。”
“你加入公司，还没向我报到呢。”
“向陈艳报到了。直属领导。你不在此列。”
“入了伙可就不能随便退出了啊。”叶宇笑着说。
“废话，想加入也要有门路才行。有空再跟你闲聊，我去工厂了解采购的流程。”说完，快步的离开。
“一向文雅淡然的文人也学会怼人啦。”叶宇看向祝同章说道。
“他接了这副担子，做不好怕挨揍啊。哈哈。我也要忙去了。叶子，要不要一起去看看采购物资的账目？”
“我看到数字就眼花。还是帮沈教授整理文字吧。”
陈艳来到工厂，和卞厂长一起协调各研究室的物资分配。
上午忙不完，下午休息一会继续忙，一直到傍晚下班，才算是告一段落，剩下的工作由各位部长副部长去做吧，他们还要上课。
