说起社团发展的事情，六子有些不好意思的挠了挠后脑勺，说道：“陈先生，这一点我要和你检讨。”
陈玄笑着摆了摆手说道：“也不能这么说，毕竟这种事情你也是第一次做，有一些不太明白的地方也是应该的。
我都已经说了，咱们都是摸着石头过河。
对于前面到底会有什么东西，会遇到什么样的事情，我们都是不知道的。”
六子还是道歉的说道：“我不是说的那个，我的意思是说，自从我小师妹他们加入进来之后，我发现我小师妹在管理这上面比我做得更好。
所以我把所有的事情都交给她了，在这个过程之中，我并没有尽到什么样的作用。
我没有具体的参与到管理之中。陈先生你也知道……”
六子是真的十分不好意思的说道：“我这个人特别喜欢练武，自从陈先生你教了我拳法之后。
我感觉每天都有一点进步，所以每天都是痴迷于练拳，很少处理这些事情。”
对于六子的平常生活，陈玄自然是知道的。
陈玄想了想说道：“我知道你比较喜欢练拳，更喜欢练武。
你对于这些日常的事物，可能是有一些疏忽，这也不是什么大事。
上位者本来就应该是知人善用就可以了，只要对
陈玄拿了自己的例子对六子说道：“你看我就是这样做的，平常的时候这些具体的事情我都是不会干的，都是让其他人来做。
我只掌控一个大方向，以及了解一下他们在这些事情之中做到了什么样的程度，有没有什么疏忽。
我只是管理这些人，上位者做的事情就是管理人，而不是管理事。”
显然陈玄说的这些大道理，六子不是很明白，他摸了摸鼻子感觉有些尴尬。
陈玄也是尽量的用简便又让人能听得懂的话说出来。
“简单的来说，就是社团的这些人做什么事情处于什么样的位置，你都要知道。
有什么样的大事该怎么做，你不用管。
你只要知道最后要达到一个什么样的目的，只要管理做这些事情的人。”
陈玄其实也注意到了他这位小师妹，恐怕对于管家还是有一定的能力的，但要管这么大一个社团能力就有所欠缺了。
并不是说她不能管好，只是可能以前没有做过这种事情稍微有一些做的不够，有些疏忽。
尽管六子还是不是特别了解，但听了陈玄的讲解，也有些似懂非懂的。
他点了点头说道：“我知道了陈先生，往后我练拳的时间会减少一些。
对于社团的事情，虽然我还是不太喜欢或者说不太有能力掌握的很清楚，但我会尽我的能力的。”
陈玄笑着压了压手，说道：“我这么说并非是让你事无巨细的去管理那些事情。
至于那些小事你可以放给
上面的这些人一定要是你自己掌握在手中，要做什么事情，达到什么目的。
你让他们自己去讨论，然后给你一个方案，并且有一个预期的目标。
达到了你就奖励，达不到就责罚，扣工资或者是竞争上岗。
让其他有能力的人提拔上来，咱们这里不讲资历。”
陈玄对六子还是比较不错的，亲身教育他一些管理上面的经验。
说起社团发展的事情，六子有些不好意思的挠了挠后脑勺，说道：“陈先生，这一点我要和你检讨。”
陈玄笑着摆了摆手说道：“也不能这么说，毕竟这种事情你也是第一次做，有一些不太明白的地方也是应该的。
我都已经说了，咱们都是摸着石头过河。
对于前面到底会有什么东西，会遇到什么样的事情，我们都是不知道的。”
六子还是道歉的说道：“我不是说的那个，我的意思是说，自从我小师妹他们加入进来之后，我发现我小师妹在管理这上面比我做得更好。
所以我把所有的事情都交给她了，在这个过程之中，我并没有尽到什么样的作用。
我没有具体的参与到管理之中。陈先生你也知道……”
六子是真的十分不好意思的说道：“我这个人特别喜欢练武，自从陈先生你教了我拳法之后。
我感觉每天都有一点进步，所以每天都是痴迷于练拳，很少处理这些事情。”
对于六子的平常生活，陈玄自然是知道的。
陈玄想了想说道：“我知道你比较喜欢练拳，更喜欢练武。
你对于这些日常的事物，可能是有一些疏忽，这也不是什么大事。
上位者本来就应该是知人善用就可以了，只要对
陈玄拿了自己的例子对六子说道：“你看我就是这样做的，平常的时候这些具体的事情我都是不会干的，都是让其他人来做。
我只掌控一个大方向，以及了解一下他们在这些事情之中做到了什么样的程度，有没有什么疏忽。
我只是管理这些人，上位者做的事情就是管理人，而不是管理事。”
显然陈玄说的这些大道理，六子不是很明白，他摸了摸鼻子感觉有些尴尬。
陈玄也是尽量的用简便又让人能听得懂的话说出来。
“简单的来说，就是社团的这些人做什么事情处于什么样的位置，你都要知道。
有什么样的大事该怎么做，你不用管。
你只要知道最后要达到一个什么样的目的，只要管理做这些事情的人。”
陈玄其实也注意到了他这位小师妹，恐怕对于管家还是有一定的能力的，但要管这么大一个社团能力就有所欠缺了。
并不是说她不能管好，只是可能以前没有做过这种事情稍微有一些做的不够，有些疏忽。
尽管六子还是不是特别了解，但听了陈玄的讲解，也有些似懂非懂的。
他点了点头说道：“我知道了陈先生，往后我练拳的时间会减少一些。
对于社团的事情，虽然我还是不太喜欢或者说不太有能力掌握的很清楚，但我会尽我的能力的。”
陈玄笑着压了压手，说道：“我这么说并非是让你事无巨细的去管理那些事情。
至于那些小事你可以放给
上面的这些人一定要是你自己掌握在手中，要做什么事情，达到什么目的。
你让他们自己去讨论，然后给你一个方案，并且有一个预期的目标。
达到了你就奖励，达不到就责罚，扣工资或者是竞争上岗。
让其他有能力的人提拔上来，咱们这里不讲资历。”
陈玄对六子还是比较不错的，亲身教育他一些管理上面的经验。
